[의견서] 현대중공업의 조직적인 하도급갑질 조사 방해, 형법상 ‘증거인멸죄’ 적용돼야
조선3사(현대·삼성·대우)하도급갑질피해하청업체대책위원회(이하, “조선3사하도급대책위”)와 참여연대는 오늘(1/26) <현대중공업 임직원의 ‘하도급법·파견법…
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하도급 태그글 모음
[보도자료] 하도급 갑질문제 해결없는 현대중공업의 대우조선해양 인수합병 반대 기자회견
<div class="xe_content"><h1>하도급 갑질문제 해결없는 현대중공업의 대우조선해양 인수합병 반대</h1>…
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[보도자료] 하도급 갑질문제 해결없는 현대중공업의 대우조선해양 인수합병 반대 기자회견
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[토론회] 최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회(4/23)
최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회 개최
7월부터 최저임금 상승 등 ‘공급원가’ 변동된 경우 하도급대금 조정 신청할 수 있는…
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[토론회] 최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회(4/23)
최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회 개최
7월부터 최저임금 상승 등 ‘공급원가’ 변동된 경우 하도급대금 조정 신청할 수 있는…
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[토론회] 최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회
최저임금 1만원 시대 대응을 위한
하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회
● 토론회 방향
- 2018년 7월부터 시행될 『하도급거래 공정화에…
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[토론회] 최저임금 1만원 시대 대응을 위한 하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회
최저임금 1만원 시대 대응을 위한
하도급대금 조정신청 제도 활성화 방안 토론회
● 토론회 방향
- 2018년 7월부터 시행될 『하도급거래 공정화에…
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비정규직 100% 공장의 꼼수
당기순이익 290억 원 Vs. 시급 7,260 원의 싸움
출근길 지하철에서 흔하게 마주하는 청년 노동자의 이야기입니다. 이들이 취업한 곳은 재벌인 한라그룹의 계열사인…
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비정규직 100% 공장의 꼼수
당기순이익 290억 원 Vs. 시급 7,260 원의 싸움
출근길 지하철에서 흔하게 마주하는 청년 노동자의 이야기입니다. 이들이 취업한 곳은 재벌인 한라그룹의 계열사인…
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비정규직 100% 공장의 꼼수
당기순이익 290억 원 Vs. 시급 7,260 원의 싸움
출근길 지하철에서 흔하게 마주하는 청년 노동자의 이야기입니다. 이들이 취업한 곳은 재벌인…
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비정규직 100% 공장의 꼼수
당기순이익 290억 원 Vs. 시급 7,260 원의 싸움
출근길 지하철에서 흔하게 마주하는 청년 노동자의 이야기입니다. 이들이 취업한 곳은 재벌인…
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공공부문 고용구조 개혁 ②
① 가장 열악한 간접고용 비정규직부터 해결
② 공공부문에도 ‘비정규직 공장’ 많다
③ 공공 비정규직 1/3 이상이 교육부문에 몰려
뉴스타파는 문재인…
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공공부문 고용구조 개혁 ②
① 가장 열악한 간접고용 비정규직부터 해결
② 공공부문에도 ‘비정규직 공장’ 많다
③ 공공 비정규직 1/3 이상이 교육부문에 몰려
뉴스타파는 문재인…
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공공부문 고용 구조 ‘인소싱’ 전환해야 ①
① 가장 열악한 간접고용 비정규직부터 해결
② 무기계약 아무리 늘려도 비정규직 안 줄어
③ 공공 비정규직 1/3 이상이 교육부문에 몰려
뉴스타파는 문재인 대통령의 ‘공공부문…
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공공부문 고용 구조 ‘인소싱’ 전환해야 ①
① 가장 열악한 간접고용 비정규직부터 해결
② 무기계약 아무리 늘려도 비정규직 안 줄어
③ 공공 비정규직 1/3 이상이 교육부문에 몰려
뉴스타파는 문재인 대통령의 ‘공공부문…
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“플랜트 노동자 열악한 환경은 다단계 하도급 탓” (시사저널e)
“플랜트 노동자 열악한 환경은 다단계 하도급 탓” (시사저널e)
대규모 산업단지를 건설하는 플랜트 건설 노동자들이 노동환경이 열악한 원인이 원청업체에 종속적인 다단계 하도급 구조…
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“플랜트 노동자 열악한 환경은 다단계 하도급 탓” (시사저널e)
“플랜트 노동자 열악한 환경은 다단계 하도급 탓” (시사저널e)
대규모 산업단지를 건설하는 플랜트 건설 노동자들이 노동환경이 열악한 원인이 원청업체에 종속적인 다단계 하도급 구조…
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삼성 직원 내부고발 “양아치가 삥뜯듯 협력사 갈취”
한밤의 제보 메일 “삼성전자 구매팀 현직 직원입니다”
몇주 전, 늦은 밤 뉴스타파에 제보 메일이 한 통 도착했다. 제목부터 심상치 않았다.
삼성전자 구매팀 현직 직원입니다…
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삼성 직원 내부고발 “양아치가 삥뜯듯 협력사 갈취”
한밤의 제보 메일 “삼성전자 구매팀 현직 직원입니다”
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삼성전자 구매팀 현직 직원입니다…
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삼성전자, 협력사 볼모로 삼아 국정감사 회피
삼성전자가 삼성의 강제 납품단가 인하 강요 사실을 폭로했던 피해 하도급업체와 합의서를 작성한 뒤 이를 무기 삼아 국정감사 증인 출석을 교묘히 회피한 사실이 뉴스타파 취재 결과…
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삼성전자, 협력사 볼모로 삼아 국정감사 회피
삼성전자가 삼성의 강제 납품단가 인하 강요 사실을 폭로했던 피해 하도급업체와 합의서를 작성한 뒤 이를 무기 삼아 국정감사 증인 출석을 교묘히 회피한 사실이 뉴스타파 취재 결과…
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30대 건설사 공사장서 5년간 327명 사망… 막을 방법 없나 (국민일보)
30대 건설사 공사장서 5년간 327명 사망… 막을 방법 없나 (국민일보)
건설현장 사고는 끊이지 않고 있다. 28일 국회 환경노동위원회 소속 국민의당 김삼화 의원이 공개한…
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30대 건설사 공사장서 5년간 327명 사망… 막을 방법 없나 (국민일보)
30대 건설사 공사장서 5년간 327명 사망… 막을 방법 없나 (국민일보)
건설현장 사고는 끊이지 않고 있다. 28일 국회 환경노동위원회 소속 국민의당 김삼화 의원이 공개한…
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불법 다단계 하도급 구조에 노동인권은 없다 (매일노동뉴스)
불법 다단계 하도급 구조에 노동인권은 없다 (매일노동뉴스)
불법 다단계 하도급 구조에서 노동인권은 없다. 건설현장은 다른 현장에 비해 안전사고가 많이 발생한다. 지난해…
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불법 다단계 하도급 구조에 노동인권은 없다 (매일노동뉴스)
불법 다단계 하도급 구조에 노동인권은 없다 (매일노동뉴스)
불법 다단계 하도급 구조에서 노동인권은 없다. 건설현장은 다른 현장에 비해 안전사고가 많이 발생한다. 지난해…
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